Güçlü liderlik, başarılı bir işletmenin temel taşıdır. Çoğu insan doğuştan gelen liderlik yetenekleriyle doğmadığından, işinizin mevcut ve potansiyel liderlerinin potansiyellerini gerçekleştirmelerine yardımcı olmak size kalmıştır. Birçoğu birden fazla beceri öğreten ve pekiştiren çeşitli basit oyunlar ve aktiviteler, işiniz için en önemli olan liderlik niteliklerini geliştirmek için mevcuttur.
Takım Çalışması, İletişim, Problem Çözme ve İşbirliği
“Çemberin üstünden geç” ve “yukarı çek” ekip çalışması, iletişim problem çözme ve işbirliği becerileri geliştirmeye odaklanır. Her iki etkinlik de katılımcıların farklı insanlarla başa çıkmayı ve çalışmayı, ekip olarak birlikte çalışmayı ve diğerlerini etkin bir şekilde yönlendirmeyi öğrenmesine yardımcı olur. Kasnaktan sonra katılımcılar kolları uzatılmış ve elleri birbirine bağlı olarak geniş bir daire şeklinde dururlar. Grup, bir komşunun elini bırakmadan çember bir çemberin çemberin etrafında dolaştığını çözmelidir. Yukarı çekme, katılımcıların eşleşmelerini, ellerini tutmalarını ve ayak tabanları ile birlikte yere oturmalarını gerektirir. Amaç aynı anda ayağa kalkmanın bir yolunu bulmak.
Planlama, Önceliklendirme, Takım Çalışması ve Karar Verme
“Hayatta kalma oyunu” klasik bir liderlik geliştirme etkinliğidir. Liderlerin öncelik belirlemenin, ekip üyelerinden ödün vermeden ve karar verme sürecine dahil olmalarının önemini anlamalarına yardımcı olmak için faydalıdır. Grup uzak bir yer seçer ve ardından takımlara ayrılır. Her takım, ekip üyelerinin uzak bir yerde hayatta kalmak için alacağı ve bağlı olacağı beş konu üzerinde karşılıklı olarak hemfikir olmalı ve öncelik vermelidir.
