Bir şirketin performansını ölçmek, pazardaki genel algıyı ve şirketin değerini bilmenizi sağlar. Hissedarlar bir şirketin hisselerinin nasıl bir performans göstereceğini bulmak için performansını ölçer. Benzer şekilde, yatırımcılar paralarını riske atıp atmayacaklarını bulmak için şirketin performansını değerlendireceklerdir.
Oranları hesapla. Bir şirketin nasıl bir performans gösterdiğini finansal açıdan belirleyen birkaç oran vardır. En yaygın kullanılan oran, hisse başına kazanç ve hisse başına seyreltilmiş kazançtır. Hisse başına kazanç, şirketin ürettiği net gelirin toplam hisse adedi ağırlıklı ortalamasına oranıdır. Şirketin nasıl performans gösterdiğine dair iyi bir ölçü veren bir diğer oran ise fiyat-kazanç oranıdır. Bu oran pazarın şirketi nasıl algıladığını ve şirketin büyüme potansiyelini göstermektedir.
Önemli olan diğer iki istatistik, gelir başına satış ve sabit kıymet ciroudur. Oran, şirketin tesis, mülk ve ekipman gibi sabit varlıkları net gelirine ne kadar iyi dönüştürdüğünü gösterir. İşgücü başına düşen toplam gelirin bir oranı olan çalışan başına satış oranı da şirketin ne kadar iyi çalıştığını göstermektedir.
Şirketin kaldıraç oranını ve şirketin karlılığını hesaplayın. Özkaynaklara olan toplam borç ve varlıklara olan borç, şirketin genel varlıklarını, borçların ne olduğunu ve şirketin borcu ödeme kabiliyetini ifade edecektir. Özkaynak getirisi ve varlıkların getirisi aynı şeyi gösteren yaygın sayılardır. Getiriler ne kadar yüksek olursa, şirketin performansı o kadar iyi olur. Bu aynı zamanda şirketin daha karlı olduğunu da söyler.
Sektörle karşılaştırılması. İyi performans gösteren bir şirket için, mutlak rakamlar göreceli rakamlar kadar önemli değildir. Rakamlar iyi olabilir, ancak aynı sektördeki diğer şirketler çok daha iyi yapıyorsa, o zaman şirket çok iyi yapmıyor demektir. Benzer şekilde, eğer sektör çok iyi gitmiyorsa ve bu şirket ılımlı bir kâr elde etmişse, bu çok iyi gidiyor demektir. Bu nedenle, bir şirketin başarısını ve performansını değerlendirmek için endüstriyi ve pazarları değerlendirmek zorundasınız.
Şirketin genel bakış açısını ve büyüme potansiyelini değerlendirin. Bu çok önemlidir, çünkü uzun vadeli planlar ve şirketin geleceği şirketin nasıl yapacağına karar verir. Kazanç ve gelir aynı zamanda şirketin büyümesine de bağlı olacaktır ve şirketin performansının büyük bir kısmı gelecek için ne kadar iyi konumlandırıldığı açısından değerlendirilmelidir. Şirket yeni bir ürün hattı hazırlamaya hazırlanıyor mu? CEO'sunu kovdu mu? Operasyon stratejisini dikkate alın.
