Örgütsel Beceriler ve Zaman Yönetimi Arasındaki Fark

İçindekiler:

Anonim

Örgütsel beceriler ve zaman yönetimi genellikle okulda etkili çalışma alışkanlıkları olarak adlandırılır. Ancak, kariyerinizde, evinizde ve genel yaşamınızda başka uygulamalar da olabilir. Bu iki kavram birbirine benziyor ancak aynı değiller.

Organizasyon becerileri

"Örgütsel beceriler" teriminin kök kelimesi "organize" dir. Webster sözlüğü, organize: "tutarlı bir bütünlük oluşturmak veya işleyen bir bütün oluşturmak için", "" öğeleri birbirine bağlı parçaların içine yerleştirmek için "ve" bir idari yapı oluşturmak için "kelimesine birkaç tanım verir. İyi bir organizasyon becerisine sahip olduğunuzda, örgütlenme becerisine sahip olursunuz.

Zaman yönetimi

BusinessDictionary.com "zaman yönetimi" nı, "zaman yönetimi" ni, rekabetçi talepler arasında zaman tahsisi ve dağıtımının sistematik, önceliğe dayalı bir yapılanması olarak tanımlamaktadır. 'Daha uygun biri olduğu söyleniyor.'

Pratik ve Ekonomik Uygulamalar

Örgütsel becerilerin bir kavram olarak pratik uygulamaları vardır. Organize ederken, işlerin yeterince yerine oturduğundan emin olursunuz. Bir şeylerin mümkün olan en mantıklı ve uygun şekilde birbirine uymasını istiyorsunuz.

Kavram olarak zaman yönetimi ekonomik uygulamalara sahiptir. Zamanı yönettiğinizde, kıt bir kaynağa - zamana - ve en çok ihtiyaç duyulan yere, sonra en çok ihtiyaç duyulan yere, vb. Dağıtıyorsunuz.

Kısıtlamalar

Örgütsel becerileri uygularken, birçok kısıtlamanız vardır (sizi kısıtlayan şeyler). Kısıtlamalarınız durumdan duruma değişecektir. Ancak, örgütsel becerileri uygularken karşılaşabileceğiniz bazı kısıtlama örnekleri, diğer insanlardan, teknolojiden, malzemelerden, insan hatalarından ve dikkat dağıtıcı şeylerden kaynaklanan işbirliği eksikliğidir.

Etkili zaman yönetimi uygularken, temel kısıtlamanız, zamanın sınırlı olmasıdır. Sizi yavaşlatan başka şeylerle karşılaşırsınız, ancak zaman yönetimi bu mevcut koşullar göz önüne alındığında zamanınızı ayırmakla ilgilidir.

İkisine Sahip Olmak

Başarılı olmak için etkin organizasyonel becerilere ve etkin zaman yönetimi becerilerine sahip olmalısınız, bunlardan sadece biri değil. Eğer organize olmuşsanız, ancak zamanınızı doğru bir şekilde yönetemiyorsanız, son teslim tarihlerini kaçıracak ve verimsiz olacaksınız. Etkili zaman yönetiminiz varsa ancak örgütlenmemişseniz, hayatınızın bazı yönleri eşit olmayacaktır. Bu uygulamalardan birinde ne kadar iyi olursanız olun, diğeri olmadan elinizden gelenin en iyisini yapamazsınız.