İşle ilgili bir etkinlikte ödüller vermek, katılımın artması için harika bir yol olabilir. Çalışanlarınızı, normal olarak kendileri için satın alamayacakları eşyaları vererek, sıkı çalışmaları için ödüllendirin. Güzel bir ödül seçkisi vermek için bankayı kırmanıza gerek yok, bu yüzden önceden ödülleri planlayın, böylece satış ve spesiyallere göz kulak olabilirsiniz.
gezi
Kimse tatil için çalışkan bir çalışandan daha fazla değer kazanmaz, bu nedenle şanslı bir alıcıya tüm masrafları karşılamış bir hafta sonu kaçamağı teklif edin. Ödül için hangi varış noktasını seçmek istediğinizi belirlemek için havayolu şirketlerine ve otel uzmanlarına dikkat edin. Tatil paketlerinin değişken fiyatlarını izlemek için vaktiniz yoksa bir seyahat acentesinden yardım isteyin; Temsilci verimli bir şekilde çok şey bulmanıza yardımcı olmalıdır. Tatil paketi ödülünüzü satın alırken, iki kazanan satın alın, böylece ödül kazanan arkadaşınızı, eşinizi veya aile üyenizi birlikte alabilir; yalnız tatile gitmek çok eğlenceli olmazdı.
Konser biletleri
Bu, ofisteki müzik severler için harika bir ödül. Etkinliğinizin ardından izleyen aylarda bölgenize gelen hit sanatçıları öğrenin ve gişe satışından önce birkaç bilet alın. Bu biletleri iki veya daha fazla paket halinde verin, böylece alıcılar gösterinin tadını çıkarmak için bir misafir getirebilir. Herkesin beğeneceği bir tür seçmekten endişe duyuyorsanız, popüler bir yerel konser salonuna hediye sertifikasıyla kendi konserini seçmesini ödül alıcısına bırakın.
Hediye sertifikaları
Hediye çekleri ödül olarak vermek için mükemmeldir çünkü kazanılması kolaydır ve kazananın bu hareketi takdir etmesini sağlar. Restoranlar, giyim mağazaları ve sinema salonları dahil olmak üzere yerel kuruluşlara çeşitli hediye kartları seçin. Veya çevrimiçi mağazalara hediye kartları vererek daha fazla harcama esnekliği için İnternete bakın. Diğer fikirler, spada bir günlüğüne kuponlar, çeşitli eğlence sınıfları, ücretsiz bir araba ayarlaması veya bir aylık spor salonu üyeliği içerebilir. Olasılıklar sonsuzdur, bu nedenle çalışanlarınızın en iyi neleri kullanabileceğini düşünün.
Özel Ayrıcalıklar
Ödül kazananlara özel ayrıcalıklar vererek, çalışanlarınıza ofiste hak ve bir hak hissi verin. Örneğin, yıl boyunca kazanan çalışanlara tatil için birkaç gün daha sürebilir veya kazananların öğle tatillerini her gün fazladan bir saat uzatabilirsiniz. Değerli çalışma sürelerinden uzaklaşarak geri tepebileceği konusunda endişeleniyorsanız, daha iyi bir katılım sağlayacak bir şey deneyin. Örneğin, kazanan çalışanlara iş yerinde veya garajda özel otopark ayrıcalıkları verin, böylece her sabah iyi bir yer için savaşmazlar.
