PESTLE “politik, ekonomik, sosyal, teknolojik, yasal ve çevresel” analiz anlamına gelir. Bu iş analitik aracı, bir iş ortamındaki değişim faktörlerini tanımlar ve değerlendirir. model, şirkete rakipleri üzerinde üstünlük sağlar.Bu faydalı bir model olmasına rağmen, bazı kusurları vardır.
Sürekli inceleme
Dış faktörler hızla değişiyor. Bu, PESTLE analizine temel bir caydırıcı görevi görür. Yönetim çalışmayı sürekli olarak gözden geçirip revize etmelidir. Örneğin, hükümet vergileri artırabilir. Bu vergilerin şirketin karlılık senaryosuna etkisi vardır. Analist, şirketin kendisini hazırlamasına yardımcı olacak önerilerde bulunur. Ardından, gelecek ay içinde hükümet şirkete destek verebilir. Sübvansiyon şirketin pozisyonunu olumlu yönde etkiliyor. Analizin başarılı ve doğru olması için, yönetim modelinin sonuçlarını incelemeye devam etmelidir. Hem vergilerin hem de sübvansiyonların etkilerini dikkate almalıdır.
Çok sayıda insan gerekli
PESTLE analizinin bir diğer dezavantajı, çalışmaya dahil edilmesi için çok sayıda insanın gerekli olmasıdır. Sonuçların doğru olması için farklı alanlardan gelen bilgiye ihtiyaç vardır. Ayrıca, farklı insanlar bir senaryoyu farklı bir şekilde görme eğilimindedir; PESTLE analizinin çeşitli bakış açıları ve bakış açıları gerekiyor. Şirketin analizde yer alan tüm bireylerin maaşlarının maliyetini karşılaması gerekir. Bu çalışanların hizmetleri şirketteki diğer işler için kullanılmış olabilir.
Kaynak İhtiyacı
Dış verilere erişim kazanmak çoğu zaman zahmetli bir işlem gerektirir. Şirketin dış kaynaklardan veri elde etmek için çok zaman ve çaba harcaması gerekiyor. Şirket, rakiplerinin politikaları, uygulamaları ve stratejileri hakkında tam bilgi sahibi olamayabilir. Şirketin müşterilerinin zevklerini ve tercihlerini kavraması gerekiyorsa, zaman ve para araştırması yapması gerekir. Araştırmanın sonuçları nihai ürünle birleştirilmelidir.
Öznel Analiz
PESTLE analizinin sonuçlarının değerlendirmeyi yapan kişinin görüşlerinden ve kişisel kararlarından etkilenmesi muhtemeldir. Sonuçlar oldukça özneldir ve yorumlar kişiden kişiye değişir. Çalışma sonuçları yanlış yorumlanırsa şirket çok büyük zararlar alır.
