Potansiyel bir işveren, size bir iş ilanında veya bir röportajda beklenen gelirinizi sorabilir. İşveren, söz konusu iş pozisyonunda çalışmak için ne kadar para ödenmesini beklediğinizi bilmek ister. Beklediğiniz gelirinizi belirtmenizi istediğinde, sadece size uygun bir rakam vermeyin. Ödevinizi yapın ve bir vakayı oluşturmak için deneyimlerinizi kullanın, böylece becerilerinize ve tecrübelerinize dayanarak istediğiniz gelire yol açabilirsiniz.
Beklenen Gelirin Anlamı
Bir işveren sizden belirli bir iş pozisyonu için beklenen gelirinizi paylaşmanızı isteyebilir. İş başvurusuna cevap vermeden önce veya görüşme sırasında, pozisyondaki ortalama ücret hakkında bilgi edinmek için biraz zaman ayırın. Esnek ve işvereninize daha çekici gelmek umuduyla düşük bir ücret paylaşarak kendinizi azarlamak istemezsiniz, ancak deneyiminizi ve bilginizi yansıtmayan yüksek bir maaş sağlamak istemezsiniz.
Pozisyon için Beklenen Maaş
Görüşme yaptığınız iş pozisyonu için ortalama veya ortak maaşın ne olduğunu bulmak için bir araştırma yapın. Bu, ABD Çalışma İstatistikleri Bürosu, PayScale veya Salary.com gibi çevrimiçi ödeme kaynaklarını kullanarak yapılabilir. Bu rakamları, gazetedeki veya çevrimiçi iş kurullarındaki benzer iş ilanlarıyla da karşılaştırabilirsiniz. Şekli başlangıç noktanız olarak kullanın. Ortak veya ortalama gelirin ne olduğunu bilmek, kabul edilebilir bir gelir değerine ulaşmanıza yardımcı olabilir.
Eğitim ve Tecrübe
Sizi başka bir iş adayından ayıran önceki eğitim, iş deneyimi, beceri seti, nitelikler ve başarıların bir listesini oluşturun. Özgün bir iş ilanının gerektirdiği kapsamlı bir iş geçmişiniz veya daha fazla eğitiminiz varsa, beklenen gelirinizi artırmak için deneyiminizi kullanabilirsiniz. Beklenen gelir rakamınızı savunmaya ve bunu işverenle müzakere etmeye hazır olun.
Ne Zaman Paylaşılmalı?
İstenmedikçe, beklenen gelirinizi veya maaşınızı bir işverenle paylaşmayın. Bazı işverenler beklenen gelir bilgilerini başvuru sahiplerine göz atma yöntemi olarak kullanırlar. Bir iş başvurusunda beklenen bir maaş olması, bir işvereni kapatabilir, çünkü işle ilgili görevlerden ziyade maaş üzerine odaklandığınızı gösterse de, durum böyle olmasa da. İşverenle gerçekten sizinle tanışmadan önce sizi yargılamak için bir sebep vermeyin. İstenmediği sürece gelir veya maaş beklentileri hakkında bir şey söylemekten kaçının.
