Bir limited şirketin veya LLC'nin sahibine bir çalışan değil, bağımsız bir müteahhit gibi ödeme yapılır. Bir LLC için çalışan herkes şirketin sahibi ise, İç Gelir Servisi'ne göre şirketin çalışanı yoktur. Bu da bordrosunda veya bordrosunda vergi yükümlülüğü bulunmadığı anlamına gelir. Ancak, şirket ilk çalışanını işe alır almaz, her işverenin sahip olduğu bordro ve insan kaynakları sorumluluklarını üstlenir.
Çalışan Çeşitleri
Bir LLC için iki tür insan çalışır: üyeler ve üye olmayanlar. Üyeler topluca şirkete aittir. Bir üye şirkete katıldığında genellikle şirkete finansal bir yatırım yapar ve şirkete üyelikten yararlanır. Üye olmayanlar çalışandır Şirket için çalışanlar. İster tam zamanlı ister yarı zamanlı olsun, çalışanlara bordro üzerinden ödeme yapılır. Bazı durumlarda, bir şirket bağımsız bir yükleniciyle anlaşabilir ve yükleniciye ödenecek hesaplar üzerinden ödeme yapabilir.
İşveren Payoll Sorumlulukları
Çalışanları olan bir limited şirket, diğer tüm şirketlerle aynı işveren maaş bordrosu sorumluluklarına sahiptir. Bu sorumluluklar şunları içerir:
- Çalışanlar adına, varsa, federal, eyalet ve yerel vergileri durdurmak.
- Vergileri, İç Gelir Servisi düzenlemelerine göre banka hesaplarına yatırmak.
- Üç ayda bir vergi beyannamesi doldurmak ve hükümete geçici vergileri ödemek.
- Çalışanlara yıllık W-2 formu gönderme, kesilen yıllık kazanç ve vergileri özetleme.
Zorunlu İşveren Katkıları
Çalışanları olan bir LLC'nin ayrıca üç zorunlu çalışan kazancına katkıda bulunma zorunluluğu vardır: Sosyal Güvenlik, Medicare ve işsizlik tazminatı. Her şirket, çalışanın maaşının yüzde 6,2'sini Sosyal Güvenlik için yıllık maksimum değerine kadar ek ödemelidir; Bir çalışanın Medicare'e ödediği ücretin yüzde 1,45'ine ek olarak yüksek oranda ücret alan kişiler için yüzde 0,9; ve federal ve eyalet işsizlik tazminat sigortası için ek vergiler. Bu işveren bordro vergileri bankaya, çalışanlardan alınan vergiler ile yatırılmalı ve şirketin üç aylık vergi iadesine dahil edilmelidir.
Garantili Ödemeler
LLC sahipleri çalışan değildir, ancak şirket garantili ödeme Onlara şirket için yaptıkları çalışmaları telafi etmek. Maaş gibi ödeme garanti edilir, çünkü şirket performansına bağlı değildir. Ancak, sanki bağımsız bir müteahhitmiş gibi, maaş bordrosu dışında ödenir. Gelir vergisi amacıyla, LLC üyeleri serbest meslek sahibi olarak kabul edilir. Üç ayda bir gelir vergisi ödemeleri ve yıllık gelir vergisi beyannamesi vermeleri gerekir. Şirket üyeleri ayrıca, çalışanlardan elde edilen Sosyal Güvenlik ve Medicare vergilerine benzer şekilde serbest meslek vergisi de öderler. Bu vergi muamelesi bordro sorumluluklarını hafifletmekte ve gelir vergisi yükünü üyelerine kaydırmaktadır.
Sermaye Hesabı Çekme veya Dağıtım
Her üyenin şirketteki yatırımını izleyen bir sermaye hesabı vardır. Her yılın sonunda, şirket her üyenin hesabını güncelleyerek kar veya zararı dağıtır. Üyeler daha sonra şirketin işletme sözleşmesindeki kurallara göre sermaye hesaplarından para çekebilirler. Üyeler, zaten sermaye hesaplarındaki para için vergi ödediklerinden, dağıtımlar genellikle serbest meslek vergisine tabi değildir. Ancak, şirketlerin vergi yükünü düşürmek için sermaye hesabı dağıtımı olarak garantili ödemeleri gizlemesine izin verilmez.
