Örgütsel Değişimi Etkileyen Dış Kuvvetler

İçindekiler:

Anonim

Devam eden başarı için, bir işletme dış güçlere adapte olmaya hazır olmalıdır. Uyum sağlamak için bir kuruluşun hangi dış güçlerin değişime yol açabileceğinin farkında olması gerekir. Bu dış güçleri görmezden gelmek ve bir kuruluşun boşlukta faaliyet gösterdiğini iddia etmek, piyasadaki başarısızlığına veya içinden çökmesine neden olabilir.

Müşteri basıncı

Müşteriler, nasıl muamele gördüklerinden, satın aldıkları üründen ve şirket politikalarından memnun olmadıklarından memnun olmadıklarını rapor ediyor olabilirler. Müşteriler ayrıca, şikayette bulunarak bir işletmeyi hala korurken baskı uygulayabilirler. Bu, Lloyds TSB bankasında olduğu gibi, çok sayıda müşteri şikayetine cevap olarak tüm aşırı ödeme ücretlerinin düşürüldüğü durumdu.

Mülkiyet Değişikliği

Bir kuruluş harici bir şirket veya birey tarafından satın alınabilir. Genellikle, yeni sahip, kendisi için çalışmış olan organizasyonu başka işletmelerde çalıştırmak için yeni bir yol kullanmak isteyecektir. Yeni işletme sahibi işgücünü azaltarak verimsizliği azaltmayı, farklı bir envanter yönetimi yöntemi kullanmayı veya organizasyonda büyük değişiklikler gerektirecek bir yönetim felsefesine sahip olmayı planlıyor olabilir.

yarışma

Her zaman pazarda rakip olan benzer bir şirketin rekabet etmesi veya farklı bir müşteri kazanma yöntemi olan yeni bir şirketin rekabet etmesi nedeniyle satışlar düşebilir. Eğer bir işletme rekabetçi kalmak istiyorsa, çalışma şeklini değiştirerek veya müşterilere sunduklarını değiştirerek tekrar mücadele etmesi gerekecektir. Rekabetle uğraşmak, genellikle iş yapmanın doğal bir parçası olsa da, bu rekabet, örgütün hazırlanmadığı bir avantaja sahip bir rakipten geliyorsa özellikle tehdit edici olabilir.

teknoloji

Teknoloji, verimliliği artırarak veya yeni ürünleri mümkün kılarak bir kuruluşta olumlu değişiklikler sağlayabilir. Aynı zamanda eski şeylerin yapılmasına bağlı olan bir organizasyonu tehlikeye atabilir. Bu zorlukla karşı karşıya olan bir işletme, genellikle her zaman mümkün olmamakla birlikte, yeni teknolojiyi birleştirmenin ve büyümenin bir yolunu bulabilir.

Sanayi Yönetmeliği

Kuruluşun parçası olduğu endüstri yeni düzenlemelere tabi olabilir veya mevcut düzenlemeleri değiştirmiş olabilir. Yeni kurallar sadece kurumun bir bölümünü etkileyebilir, ancak işletmenin faaliyet gösterdiği her yönün uymak için değişmesi gerekebilir.

Felaket Olayları

Feci bir olay derhal bir işi silebilir, ancak o iş bir felaket sonrasında çalışmaya devam ederse büyük olasılıkla değişmesi gerekecektir. İş gücü azalmış, daha az müşteri, hasarlı ekipman veya farklı ihtiyaçları olan müşteriler olabilir. İş hayatında kalmak için, o kuruluşun yeni koşullarını ve müşterilerinin ihtiyaçlarını karşılamak üzere değişmesi gerekecektir.