Kıdem tazminatı, bazı işverenlerin emekli olduklarında, işten çıkarıldıklarında, istifa ve hatta kovulduklarında işçilerine sunduğu nakit ödemedir. Genellikle bekleyen işçilere ödenen bekleyen ücretler, tatil ücreti, komisyonlar ve ikramiye ile birlikte götürü bir miktar olarak ödenmektedir. Bazı durumlarda kıdem tazminatı daha uzun bir süre için yayılabilir ve işten çıkarıldıktan sonra geçici sağlık sigortası teminatı gibi nakit para dışında diğer faydaları içerebilir. Illinois Eyaleti Çalışma Bakanlığı, kıdem tazminatıyla ilgili olarak işveren ve çalışanların hak ve sorumlulukları hakkında kılavuzlar yayınlar.
Kıdem Tazminatı Kanunu
Illinois’de, yasaların hiçbiri işverenlerin, istihdamlarının neden sona ermesine bakmaksızın işçilere bir kıdem tazminatı paketi vermelerini gerektirmemektedir. Bununla birlikte, şirketinizin çalışanlara kıdem tazminatı paketlerini ödemesi bir gelenekse ve cinsiyet, ırk, din veya milliyete dayalı ayrımcılık nedeniyle size teklif edilmediyse, devletin ayrımcılık yasalarına göre talep etme gerekçeniz olabilir. Illinois.
Tatil ve Tatil Ücreti
Illinois Ücret Ödeme ve Tahsilat Yasası, işverenlerin, işçilere sonlandırıldıklarında beklemekte olan herhangi bir tatil ödemesi yapmalarını gerektirir. İstifa süresi boyunca işten çıkarıldığınız veya işten çıkarıldığınız veya işten çıkarıldığınız tatil günleri için maddi tazminat hakkınız bulunmaktadır. Tatil ücreti farklı bir konudur. Birçok işveren, tatil ödemelerini kıdem tazminat paketlerine dahil etmelerine rağmen, Illinois iş kanunu tarafından zorunlu değildir.
Kıdem Paketleri ve İstihdam Politikaları
Illinois, işverenlerin kıdem tazminatı paketlerini ödemesini gerektirmese de, işverenlerin sözleşme sözleşmelerini yerine getirmelerini gerektirir. Bu nedenle, iş sözleşmeniz bir kıdem tazminat paketinin karşılığını içeriyorsa, buna hak kazanırsınız. Bazı şirketler sözleşmelerinde kendi şirket politikalarına atıfta bulunabilirler. Şirketinizin bir şirket politikası varsa, onu okuyun ve sona erdirirken aldığınız faydalar ve ödemelerle karşılaştırın.
Kıdem Paketleri ve İşsizlik Faydaları
Bazı şirketler istifa etmeyi kabul eden veya şirkete karşı yasal işlem başlatmamaya söz veren işçilere kıdem tazminatı paketleri sunmaktadır. Anlamadığınız herhangi bir belgeyi imzalamadan önce bir iş avukatına danışın. Illinois iş güvenliği kuralları uyarınca işsizlik maaşına yalnızca kendi hatası olmadıkları için işini kaybeden işsiz işçiler uygundur. İşinizden istifa etmiş gibi görünüyorsanız, işsizlik ödeneğinden diskalifiye edilebilir ve Illinois İstihdam Güvenliği Dairesi gönüllü olarak istifa etmenizi belirler.
