Çalışan eğitimi olarak da bilinen personel eğitimi, çalışanların işletme prosedürleri ve standartları konusunda eğitilmesi anlamına gelir. Aynı zamanda çalışanların üretkenliğini ve bilgisini arttırır. Ücretsiz Yönetim Kütüphanesi, çalışan eğitiminin moral ve iş tatmini ile birlikte verimliliği, etkinliği ve verimliliği arttırdığını belirtir.
Nedenleri
Personel eğitimi için sebepler arasında, Serbest Yönetim Kütüphanesi'ne göre performansın geliştirilmesi, belirli bir konuda eğitim ve mesleki gelişim girişiminin bir parçası olarak yer almaktadır. Yeni yönetim sistemlerini test etmek için de kullanılabilir.
Türleri
Çalışanın eğitimi, çalışmayı gerçekleştiren çalışandan önce gerçekleşebilir. Ayrıca, ABD İçişleri Bakanlığı Ulusal İş Merkezi'ne göre, planlandığı gibi planlandığı gibi "en iyi eğitim yöntemlerinden biri" olan iş başında eğitim olarak bilinen iş sırasında da gerçekleştirilebilir. ve yerinde yürütülen.
Başlıklar
Özgür Yönetim Kütüphanesi'ne göre, eğitim konuları genellikle güvenlik, cinsel taciz, etik, bilgisayar becerileri, iletişim, kalite girişimleri ve çeşitliliği içerir. Hepsi, çalışanın işyerinde farklı ahlak ve değerlere sahip insanlarla uğraşmak gibi çeşitli konuları ele alma konusundaki bilgi ve kabiliyetini arttırmaya yöneliktir.
