Bir Destek Grubu Nasıl Yapılır?

Anonim

Her gün daha fazla yaratılan binlerce destek grubu var. Fiziksel sağlıktan zihinsel sağlığa ve aile ortamlarından askeri uygulama durumlarına kadar uzanır. Ne zaman duygusal desteğe ihtiyaç duyulursa, genellikle bu ihtiyacı karşılayacak gruplar vardır. Ulusal bir organizasyonun yerel bir bölümü olan bir destek grubu yürütmek veya kendi organizasyonunuzu düzenlemek isteyip istemediğinize göre, toplantıların nasıl yapılacağını bilmek, katılımcılara ihtiyaç duydukları teşvikleri vermeye yardımcı olacaktır.

Toplantıya zamanında başlayın. Toplantıya geç kalanlara izin vermek iyi olsa da, destek grupları katılımcılara ne bekleyeceklerini bildiklerinde ihtiyaç duydukları yardımı sağlar. Yine de, geç gelenleri uyarma.

Katılımcıları ismiyle kabul edin ve geldikleri için teşekkür edin. Destek gruplarında, birbirlerini desteklemek için var olan bireylerden oluştuğunu fark etmeleri önemlidir. Destekleyici bir ton atarak toplantının tonunu ayarlayın.

Herkese konuşma sırası verin. Destek grupları genellikle katılımcıların konuşmasına izin vererek çalışır ve ardından diğer katılımcılar ses desteğini alır ve mevcut konuşmacının gerçekleştiremeyeceği öneriler veya bilgiler verir. Herhangi bir konu dışı olursa, sohbeti eldeki konuya yönlendirin.

İnsanlar konuşurken dikkatli davranarak iyi dinleme tekniklerini uygulayın. Bu, diğer katılımcılar için bir model görevi görür ve ne beklendiğini gösterir. Konuşan insanlarla göz teması kurun.

Hiç kimse cesaretle takip etmezse, konuşmacı bittikten sonra soru sorarak insanları destek göstermeye teşvik edin. Konuşmacıya kendi deneyimlerini ilişkilendirerek yardımcı olup olamayacağını sorun.

Herkesin konuşmasını bitirdikten sonra herhangi bir ek yorum yapıp yapmadığını sorun. Toplantıları dışında birbirlerine yardım edebileceklerini hissediyorlarsa, üyeleri bilgi alışverişinde bulunmaya teşvik edin.

Toplantıyı cesaretlendirici bir konuşma ve herkesin katılımı ile onaylayın. Herkese, grubun birbirine destek vermesi için üyelerine güvendiğini hatırlatın. Bir sonraki toplantının tarihini ve saatini belirtin.