Tam İstihdam Nasıl Hesaplanır?

İçindekiler:

Anonim

Ekonomide, tam istihdam, işgücünün yüzde 100'ünün çalıştığı anlamına gelmez. Aksine, tam istihdam, çalışabilen ve çalışmak isteyen herkesin meslekleri için geçerli ücretlerde iş bulabileceği bir devlet anlamına gelir. Her zaman, herhangi bir zamanda istihdam edilmeyen çalışmaya uygun bazı insanlar vardır. Ekonomistler tam istihdamı hesaplarken, bu işsiz grubu hesaba katarlar.

Tam İstihdam ve Doğal İşsizlik

Ekonomi, durgunluk nedeniyle işsiz çalışan işçiler gibi döngüsel işsizlik olmadığında tam istihdamdadır. İşçilerin yapısal veya sürtünmesiz işsizlik nedeniyle işsiz olanlar dışında işleri var. Yapısal işsizlik, becerileri ve mevcut işler arasındaki uyumsuzluğa uğramış olan işçilere atıfta bulunmaktadır. Yapısal işsizlik, otomasyondan kaynaklanan iş kaybı, dış rekabet veya doğal afetler nedeniyle veya işverenlerin başka bir bölgeye taşınması nedeniyle çeşitli nedenlerle ortaya çıkmaktadır. Sürtünmesiz işsizlik, önceki işlerinden ayrılan ve henüz yeni iş bulamayan çalışanları ifade eder. Sürtünme ve yapısal istihdam, doğal işsizlik oranını içermektedir. Doğal işsizlik oranının yüzde 4'e eşit olduğunu varsayalım; Başka bir deyişle, işçilerin yüzde 96'sı istihdam edildiğinde ekonominin tam istihdamda olduğunu söylemektir.